为帮助干部骨干掌握更多实用的管理技能、提升管理绩效，加快培养既懂技术又懂管理的复合型人才，进而提升企业整体运营能力和市场竞争力，5月13日-16日，金年会餐饮在浙江省海盐县组织开展“雄鹰展翅”——从技术走向管理转型培训第三期。

　　本次培训，金年会餐饮邀请了资深专家围绕问题管理和创新思维两个维度为学员讲解“迭代思维”在企业管理中的重要性和应用技巧，帮助学员提高分析问题和解决问题能力。

　　培训结束后，参训学员纷纷表示收获颇丰，总结下来主要有三个方面的体会：

　　一是找准角色定位，明确职业发展方向。通过学习管理者的基本常识和角色任务，更好地让参训学员理解了管理的本质和领导力所要具备的重要素质，对下一步职业发展规划有了明确方向。

　　二是拔高管理视角，提升管理能力。通过学习市场竞争和客户管理的基本原理和方法，让参训学员对企业经营管理和运营管理有了更深入的理解，对公司战略目标的承载能力和客户管理能力得到进一步提升。

　　三是打破思维僵局，拓展创新思维。通过参与创新思维游戏和案例研究，让参训学员思维敏锐度和创新思维有了较大提升，对于发扬开拓精神、强化创新能力有很大帮助。

　　金年会餐饮本部、各分公司及金年会核服相关人员共计46人参加本次培训。